Главный блог dev.by

Всем привет, полагаю что тема может оказаться интересной. И так, собственно вопрос, в целях самообразования конечно... :-) Как, к примеру наши, компании находят там клиентов (и проекты соответсвенно) ? Из того что знаю я: - существуют рекрутинговые консалтинговые компании, они получают заказ от US based компании... Местные IT компании могут иметь связь с такой компанией и в итоге длительного сотрудничества, получать от них в принципе какое-то количество заказов постоянно. Но на сколько я знаю, многие компании "там" требуют подписывания NDA. А находясь здесь на наши компании это NDA как бы не действует (не распростроняется). Тогда можно иметь свою контору в офшоре и подписывать с рекрутом\консалтером NDA от ее имени.. а уже после отдавать себе же на реализацию в Беларусь. - еще можно искать клиентов на всяких там dice.com, cybercoder и т.д.. но это на мой взгляд не для компаний больше, а для одиночек ..

Собственно вопрос в том - как "наши" компании находят для себя работу "там" ? Пологаю что из "первых рук" врядли придет информация.. но может кто-то что -то знает )) ?

На Cnews.ru появился материал с конкретными цифрами о заработках российских PHP-разработчиков и о том насколько они востребованы в Москве, Питере и регионах.

Итак, средняя зарплата пхписта в Белокаменной составляет 50 тысяч российских рублей, после прохождения обменника, это будет составлять около 1360-1380 долларов в зависимости от колебаний курса валют. В Санкт-Петербурге средний программист данной специализации ориентируется на 40 000 деревянных или 1100-1120 зелёных денежных единиц. В крупных региональных городах типа Ростова-на-Дону или Самары вознаграждение PHP-кодера в среднем составляет около 700 долларов или чуть меньше. Конечно это только средние цифры, но в материале на Cnews указаны и цифры для начинающих и опытных кодеров и примерная разбежка в зарплатах между начинающими и асами (в Москве от 560 до 2800 долларов, к примеру).

Однако не менее интересные другие данные – о количестве соискателей на одну вакансию. Так вот в последнее время все осознанные москвичи и люди, хорошо знающие обстановку в столице России, говорили с уверенностью – работу там всегда найти можно и с голоду никогда не умрёшь, без съёмного угла не останешься и так далее. Ну а уж айтишников это касалось в первую очередь. Все как-то к этому уже даже и привыкли. Да и питерцы в этом плане не особо волновались последние года три-четыре как минимум.

Тем веселее смотрятся цифры – по данным superjob.ru на 10 вакансий PHP-кодера в Москве приходится 35 соискателей, а в Питере и вовсе конкурс почти пять человек на место. Я думаю там, разумеется, всё не так уж мрачно и цифры вряд ли полностью адекватны, но, похоже, с поиском работы специалистам (и не только PHP судя по всему) там становиться непривычно сложно, даже с учётом снижения зарплат как в рублёвом, так и уж тем более в долларовом эквиваленте.

Наверное, многие из нас уже успели поставить себе бету Windows 7 и немного с ней поиграться. Я хоть и не являюсь особым любителем сразу же бета-тестить всё что выходит, всё-таки, из любопытсва попользовался пару неделек новой операционкой. Признаться, она мне понравилась, особенно после феерически неудобной Висты.

Наиболее быстро растущим сегментом рынка мобильных компьютеров являются нетбуки – покупают их часто даже те люди, у которых уже есть обычный полноразмерный ноутбук. Не говоря уже о обладателях десктопов. Ставить на них Висту смысла нет и поэтому обычно поставлялись нетбуки с предустановленной Windows XP, котрая хоть и стала самой успешной и продаваемой операционкой в истории, однако в последние год-два скорее является проблемой для Microsoft, который всеми силами пытается перевести пользователей на Vista, а вскоре уже и на Windows 7.

Так вот неделю назад было объявлено, что новые нетбуки будут оснащаться упрощённой версией Windows 7 – Starter Edition. А теперь, внимание – феноменальное открытие разработчиков Microsoft! Оказывается, что по их опросу среднестатистический покупатель пользуется одновременно всего двумя программами. И поэтому они приняли решение ограничить количество одновременно запущенных программ в операционке данной версии всего тремя! Снисхождение сделано лишь для антивируса, который в учёт идти не будет.

Если набрать в поисковике практически любой запрос относительно будущего IT-индустрии, то, несмотря на рецессию и экономический кризис, прогнозы будут достаточно позитивными. Все аналитики подчёркивают тот факт, что информационные технологии сейчас настолько глубоко проникли во все сферы бизнеса и общественного сознания, что дальнейший рост индустрии просто неизбежен. Если посмотреть прогнозы крупнейших мировых, а значит американских и европейских HR-агентсв, практически в любом из них программисты и другие IT-специалисты будут в первой десятке по востребованности и необходимости.

При этом если открыть любую новостную ленту, то добрая половина IT-новостей будет о массовых увольнениях в крупных корпорациях и проблемах у компаний уровнем поменьше. На первый взгляд это смотреться несколько странновато – ладно когда закрывают сборочные заводы (это даже не IT, а скорее промышленный сектор экономики), но ведь и такие колоссы и лидеры рынка как Microsoft, Google и другие – сворачивают отдельные проекты и сокращают тысячи человек. Так где же правда? Прогнозы аналитиков, как и в прошлые разы, выпускаются для успокоения инвесторов и не имеют какой-то реальной доказательной базы?

Есть такая профессия, сынок...

Для начала хочу отметить, что количество людей задействованных в разработке ПО не ограничивается разработчиками, тестировщиками, тимлидерами и PM-ами, дай им Бог здоровичка. Хочу исправить одну маленькую несправедливость и отметить немалый вклад в работу IT компаний IT специалистов. Да, именно IT специалистов. Можете называть их как угодно: системные администраторы, админы, support и т.д. Могу поспорить что половина разработчиков даже не знает что такие есть, а уж по имени отчеству так вообще наверное только HR сможет назвать (предварительно поглядев в резюме).

Пока мы тут все прокрастинируем, людей увольняют, бенчи разгоняют, а комментариев "оп-па, уволили, ищу работу" становится всё больше. Нет, правда, о сокращениях компании предпочитают молчать, но сообщений всё больше. А от этого ещё веселее становится тем, кто сейчас работает в нормальном режиме: с одной стороны кто-то как обычно полуанонимно вещает – у нас всех разогнали, проектов нет, зарплату остальным понизили, закупаем тушёнку, соль и спички, а с другой стороны всё тихо, и только скромные, но достаточно позитивные отчёты, прорвёмся, мол, работаем, да и ещё и людей нанимаем.

Слухи это дело понятное – уволили одного, а в интернете оказалось, что десять, да ещё и с особой жестокостью. Однако, чего скрывать от знакомых в разных конторах слышал, что сокращения есть и носят постоянный характер и даже те компании, у кого пока хватает работы, занялись оптимизаций численного состава и получаемого с них профита.

Я практически уверен, что за этот короткий пост я получу солидную порцию критики, порицания и ментального побивания камнями в комментариях. Ну, да и ладно, просто несколько наболело. Тем более тут и так сегодня пиэмы попросыпались судя по последнему посту)).

За последние годы бурного развития аутсорсинговых компаний, контор и конторок количество программистов в нашей стране увеличивалось не менее быстрыми темпами, чем росли зарплаты. Я не буду тут, как многие рассуждать, что это неправильно или там не у всех сумма в зарплатной ведомости адекватно отражает уровень навыков и умений. Платили и платят столько соответственно рынку и его потребностям. Тысяча долларов или две или десять - это не важно.

Хотелось бы немного затронуть чисто человеческую сторону участников разработки с точки зрения организации работы над проектом. Проблема в том, что всё чаще приходилось сталкиваться с тем, что на проекте менеджеры банально не нужны, а заказчик совершенно не понимает, что ему нужно. По крайней мере, с точки зрения некоторых кодеров. Сколько раз уже приходилось сталкиваться с тем, что программист Вася лучше всех знает, что и как должно делаться и как проект должен выглядеть. Если это касается непосредственно самой реализации каких-то фич, это вполне может быть и правильно, но когда приходится доказывать что-то непосредственно программисту насчёт необходимого функционала или спорить о планировании итераций, это абзац. А это, ведь, часто бывает, как ни странно.